Question 1

Apakah saya memerlukan MVV (visa masuk) untuk datang ke Belanda?

Accepted Answer

Tergantung pada kewarganegaraan Anda. Warga negara dari negara-negara EU/EEA, Australia, Kanada, Jepang, Monako, Selandia Baru, Korea Selatan, Swiss, Inggris, Amerika Serikat, dan Vatikan dibebaskan dari MVV — mereka dapat masuk tanpa visa dan mengajukan izin tinggal setelah tiba. Semua kewarganegaraan lainnya memerlukan MVV sebelum bepergian. Pemberi kerja Anda mengajukan permohonan melalui prosedur TEV dan Anda mengambil stiker MVV di kedutaan Belanda di negara Anda. Untuk dokumen: anggota Hague Convention dapat menggunakan autentikasi Apostille; negara lainnya memerlukan rantai legalisasi penuh (otoritas lokal → kementerian luar negeri → kedutaan Belanda). Periksa status Hague Convention negara Anda di hcch.net. Sumber: ind.nl/en/residence-permits/work/highly-skilled-migrant

Question 2

Apa yang dihitung terhadap ambang batas gaji — apakah bonus termasuk?

Accepted Answer

Hanya gaji bruto bulanan tetap dan terjamin yang dihitung. Tunjangan liburan 8% yang diwajibkan secara hukum (vakantiegeld) dikecualikan dari ambang batas. Bonus, lembur, tip, komisi, dan komponen variabel tidak dihitung. Pembayaran bulan ke-13 hanya dihitung jika dijamin secara kontraktual DAN dibayarkan melalui penggajian bulanan. Ambang batas 2026: €5.688/bulan (usia 30+), €4.171/bulan (di bawah 30), €3.122/bulan (kriteria dikurangi untuk lulusan baru). Sumber: ind.nl/en/required-amounts-income-requirements

Question 3

Apakah pasangan saya dapat bekerja bebas di Belanda?

Accepted Answer

Ya — tanpa batasan. Pasangan highly skilled migrant mendapatkan izin tinggal dengan akses bebas ke pasar tenaga kerja Belanda. Tidak diperlukan izin kerja terpisah (TWV). Mereka dapat bekerja untuk pemberi kerja mana pun, bekerja lepas, atau memulai bisnis segera setelah izin diberikan. Ini berlaku untuk pasangan suami istri, mitra terdaftar, dan mitra yang belum menikah. Sumber: iamsterdam.com — Kondisi dan manfaat izin HSM

Question 4

Apa yang terjadi jika saya kehilangan pekerjaan — berapa lama saya bisa tinggal?

Accepted Answer

Anda mendapatkan periode pencarian 3 bulan terhitung dari tanggal pemutusan hubungan kerja. Pemberi kerja Anda harus memberi tahu IND dalam 4 minggu. Selama 3 bulan ini Anda dapat tinggal secara legal dan mencari posisi baru, tetapi pemberi kerja baru juga harus menjadi sponsor yang diakui dan gajinya harus memenuhi ambang batas. Jika Anda tidak dapat menemukan sponsor baru, ada delapan opsi alternatif termasuk Tahun Orientasi (zoekjaar), izin wiraswasta, atau beralih ke visa pelajar. Catatan: periode pencarian hanya berlaku jika pemutusan hubungan kerja bukan karena kesalahan Anda. Sumber: ind.nl/en/residence-permits/work/highly-skilled-migrant

Question 5

Bisakah saya memulai bisnis sampingan atau bekerja lepas selama memegang izin HSM?

Accepted Answer

Ya, sejak 2017. Anda dapat mendaftarkan diri di KVK (Kamar Dagang) dan menjalankan bisnis sampingan bersamaan dengan pekerjaan utama Anda. Pekerjaan Anda dengan sponsor yang diakui harus tetap berlanjut dan terus memenuhi ambang batas gaji. Penghasilan dari bisnis sampingan tidak dihitung terhadap persyaratan gaji HSM. Beralih ke wirausaha penuh waktu memerlukan izin yang berbeda. Sumber: business.gov.nl — Izin tinggal untuk highly skilled migrant

Question 6

Apakah saya memenuhi syarat untuk aturan pajak 30%?

Accepted Answer

Jika Anda direkrut dari luar negeri dan tinggal lebih dari 150 km dari perbatasan Belanda selama setidaknya 16 dari 24 bulan sebelum mulai bekerja, Anda mungkin memenuhi syarat. Artinya, 30% gaji bruto Anda dibayarkan bebas pajak. Gaji kena pajak minimum: €46.107/tahun (atau €35.048 untuk di bawah 30 dengan gelar Master). Durasi: hingga 5 tahun. Tarif 30% berlaku hingga 2026 dan turun menjadi 27% mulai Januari 2027 untuk izin yang dimulai setelah Januari 2024. Sumber: business.gov.nl — Aturan 30%; belastingdienst.nl — Fasilitas 30%

Question 7

Apa yang terjadi ketika ambang batas gaji berubah di tengah tahun?

Accepted Answer

IND menyesuaikan ambang batas gaji pada 1 Januari setiap tahun. Jika Anda sudah memegang izin HSM, gaji Anda harus memenuhi ambang batas baru setelah indeksasi. Jika kurang, pemberi kerja memiliki 2 bulan untuk menyesuaikan gaji dan memberi tahu IND — jika tidak, izin berisiko dicabut. Jika kriteria di bawah 30 berlaku dan Anda berganti pemberi kerja setelah berusia 30 tahun, ambang batas 30+ berlaku di pekerjaan baru. Namun, jika Anda tetap dengan pemberi kerja yang sama, kriteria dikurangi terus berlaku meski Anda sudah berusia 30 tahun. Sumber: ind.nl/en/required-amounts-income-requirements

Question 8

Bagaimana cara mendaftar untuk BSN dan asuransi kesehatan setelah tiba?

Accepted Answer

Dalam 5 hari setelah tiba di alamat Belanda Anda, daftarkan diri ke kotamadya (gemeente) untuk mendapatkan BSN (Nomor Layanan Warga). Banyak kota menawarkan janji temu satu atap di Pusat Internasional (Amsterdam, Den Haag, Rotterdam, Leiden) di mana Anda dapat mengambil izin tinggal DAN mendaftar dalam satu kunjungan. Asuransi kesehatan Belanda wajib mulai hari pertama bekerja — paket dasar berharga sekitar €140/bulan pada 2026. Anda memerlukan BSN untuk mengambil polis, membuka rekening bank, dan memulai permohonan aturan 30%. Sumber: iamsterdam.com; thehagueinternationalcentre.nl

Question 9

Apakah saya perlu lulus ujian integrasi kewargaan?

Accepted Answer

Tidak selama memegang izin HSM. Highly skilled migrant dikecualikan dari persyaratan integrasi kewargaan (inburgering) selama tinggal sementara. Namun, jika Anda kemudian mengajukan izin tinggal permanen (setelah 5 tahun) atau kewarganegaraan Belanda, Anda harus lulus ujian integrasi kewargaan pada level bahasa Belanda B1 (mulai 2025). Ujian mencakup bahasa Belanda, Pengetahuan Masyarakat Belanda (KNM), dan Orientasi pada Pasar Tenaga Kerja Belanda (ONA). Sumber: ind.nl/en/residence-permits/work/highly-skilled-migrant; iamsterdam.com — Integrasi kewargaan

Question 10

Bisakah saya membeli rumah dan mendapatkan KPR?

Accepted Answer

Ya. Highly skilled migrant dapat membeli properti dan mengajukan KPR di Belanda. Banyak pemberi pinjaman spesialis menawarkan hingga 100% loan-to-value untuk pemegang izin HSM dengan pekerjaan yang stabil. Anda memerlukan nomor BSN dan izin tinggal yang valid. Bersiaplah untuk biaya tambahan (biaya notaris, pajak pengalihan 2%, penilaian) sekitar 5–6% dari harga beli, yang biasanya memerlukan dana sendiri. Sumber: government.nl — Highly skilled migrant

Question 11

Berapa lama saya bisa berada di luar Belanda tanpa kehilangan izin saya?

Accepted Answer

Anda boleh berada di luar Belanda selama maksimal 8 bulan berturut-turut dalam periode 12 bulan mana pun, tetapi hanya untuk alasan terkait pekerjaan (misalnya, penugasan oleh pemberi kerja Belanda Anda). Untuk ketidakhadiran non-pekerjaan, Anda harus mempertahankan tempat tinggal utama (hoofdverblijf) di Belanda. Jika ditugaskan ke negara UE lain oleh pemberi kerja yang sama, ketidakhadiran lebih lama mungkin dimungkinkan dengan pemberitahuan IND. Sumber: ind.nl/en/living-in-the-netherlands-with-a-residence-permit/main-residency

Question 12

Bisakah saya bekerja dari jarak jauh dari luar negeri untuk pemberi kerja Belanda saya?

Accepted Answer

Berhati-hatilah. Izin HSM terkait dengan bekerja di Belanda. Perjalanan bisnis singkat tidak masalah, tetapi kerja jarak jauh yang diperpanjang dari luar negeri berisiko — Anda mungkin kehilangan status tempat tinggal utama (aturan 8 bulan), dan dapat menimbulkan komplikasi pajak dan jaminan sosial di negara lain. Bekerja untuk pemberi kerja asing tanpa entitas Belanda sama sekali tidak memenuhi syarat untuk skema HSM. Sumber: ind.nl — Tempat tinggal utama; government.nl — Ikhtisar HSM

Question 13

Bagaimana cara beralih dari visa pelajar atau zoekjaar ke izin HSM?

Accepted Answer

Jika Anda lulus dari institusi Belanda atau institusi yang memenuhi syarat, Anda dapat mengajukan Tahun Orientasi (zoekjaar) — izin 1 tahun untuk mencari pekerjaan. Setelah mendapatkan pekerjaan dengan sponsor yang diakui, Anda beralih ke izin HSM dengan ambang batas gaji yang dikurangi sebesar €3.122/bulan (dibandingkan standar €4.171 untuk di bawah 30). Tarif dikurangi ini berlaku dalam 3 tahun setelah kelulusan. Kriteria dikurangi terus berlaku bahkan jika Anda berusia 30 tahun, selama Anda tetap dengan pemberi kerja yang sama. Zoekjaar itu sendiri tidak dapat diperpanjang. Sumber: government.nl — Tahun orientasi; ind.nl — Latar belakang skema HSM

Question 14

Apa perbedaan antara izin HSM dan EU Blue Card?

Accepted Answer

Keduanya mengizinkan warga negara non-UE untuk bekerja di Belanda. HSM memiliki ambang batas gaji yang lebih rendah (terutama untuk di bawah 30 dan lulusan) dan pemrosesan lebih cepat (~2 minggu melalui sponsor yang diakui). EU Blue Card menawarkan mobilitas intra-UE — setelah 12 bulan Anda dapat pindah ke negara UE lain. Blue Card memerlukan gaji yang lebih tinggi dan tidak menawarkan pengurangan untuk di bawah 30 atau lulusan. Keduanya mengarah ke izin tinggal permanen setelah 5 tahun, tetapi Blue Card dapat menggabungkan periode tinggal di seluruh negara anggota UE. Sumber: ind.nl — HSM; iamsterdam.com — Kondisi HSM

Question 15

Bisakah saya membawa orang tua saya ke Belanda?

Accepted Answer

Ini sangat sulit. Penyatuan keluarga dalam skema HSM hanya mencakup keluarga inti Anda: pasangan dan anak-anak di bawah umur (di bawah 18 tahun). Orang tua hanya dapat bergabung jika ada 'ikatan emosional yang lebih dari biasa yang melibatkan elemen ketergantungan tambahan' — biasanya kondisi medis serius yang menciptakan ketergantungan ekstrem. Sekadar sudah tua atau ingin dekat dengan keluarga tidak memenuhi syarat. Dalam praktiknya, sangat sedikit permohonan orang tua yang berhasil. Sumber: ind.nl — Keluarga dan pasangan; everaert.nl — Membawa orang tua Anda ke Belanda

Question 16

Apakah saya perlu melegalisasi atau mengapostille dokumen saya?

Accepted Answer

Ya, dalam sebagian besar kasus. Dokumen asing (ijazah, akta kelahiran, akta nikah) harus dilegalisir. Untuk negara anggota Konvensi Hague (termasuk Indonesia): cap apostille dari otoritas yang berwenang di negara Anda. Untuk negara non-Hague: rantai legalisasi penuh (otoritas lokal → Kementerian Luar Negeri → kedutaan Belanda). Dokumen yang tidak berbahasa Belanda, Inggris, Prancis, atau Jerman umumnya memerlukan terjemahan tersertifikasi oleh penerjemah bersumpah. Sumber: government.nl — Legalisasi dokumen; ind.nl — Formulir permohonan HSM

Question 17

Berapa lama proses permohonan HSM?

Accepted Answer

IND bertujuan untuk memutuskan dalam 2 minggu untuk permohonan dari sponsor yang diakui (prosedur cepat TEV). Jadwal lengkap termasuk pengambilan visa MVV di kedutaan dan perjalanan biasanya 4–8 minggu. Jika dokumen tambahan diminta, waktu pemrosesan akan diperpanjang. Stiker visa MVV harus diambil dalam 3 bulan setelah persetujuan, dan Anda harus melakukan perjalanan ke Belanda dalam 90 hari setelah MVV diterbitkan. Sumber: ind.nl — Proses dan biaya HSM; business.gov.nl — Izin tinggal HSM

Visa Belanda

Ikhtisar Visa

Poin Penting

Tips Perjalanan

Semua jenis visa

Pertanyaan yang Sering Diajukan

Visa Highly-skilled-migrant

Siap mengajukan visa?